科学发展观是第三代中央领导集体对发展思想的继承和发展，是马克思主义关于发展思想的世界观和方法论，是与时俱进的科学理论，已经写进我们的党章，成为我国社会和经济发展的指导方针。在公司学习、贯彻十七大精神动员大会上，集团公司党委书记、董事长提出，学习十七大精神，重点要学习、贯彻科学发展观。他要求干部、职工把学习十七大精神、贯彻科学发展观与集团公司的各项工作和发展目标紧密联系在一起，通过学习十七大精神、贯彻科学发展观，鼓舞士气、坚定信心、调动一切积极因素，全面完成各项生产和工作任务，并通过强化内部精细化管理、外部低成本扩张、多元化并举、可持续发展战略，将集团公司做强做大，最终成为具有较强抗风险能力的大型企业集团。作为党委宣传部门，应从以下几个方面做好宣传十七大精神、贯彻科学发展观、实现集团公司奋斗目标的工作。

    贯彻科学发展观  就必须先找准宣传定位   十七大报告讲的很全面，涉及到方方面面，但作为工业企业和经济实体，首先应结合本单位实际、学习贯彻科学发展观，以科学发展观理念规范我们的思想和行为，制定我们的工作方法和发展目标。科学发展观的要义是发展，国家不发展就要落后，就跟不上世界经济发展步伐，企业不发展，就要被市场淘汰。就我们集团而言，从资源储备和现场管理等方面来看，还比较落后，不利因素还很多。不谋划对外资源扩张、不提升精细化管理水平、不推行品牌战略，不降低生产成本，不搞多元化发展，我们的企业就没有出路，我们的奋斗目标就无法实现。而解决这些问题，就要靠科学发展观来指导我们选准工作方向和发展定位。所以我们一定要认真学习十七大精神，深刻领会科学发展观内涵、精神实质和要求，增强贯彻科学发展观的自觉性和坚定性。 f:aX,DDD]{?dJH;2} [ 本 资 料 来 源 于 贵 州 学 习 网 党员材料先进性教育 http://Www.gzU521.com ] f:aX,DDD]{?dJH;2}

    贯彻科学发展观  就必须解放思想转变观念  解放思想是发展特色社会主义和贯彻科学发展观的一**宝。人们的行为是靠思想来支配的，思想不通、认识上不去，行动就不自觉、不主动，在被动的情况下是干不好工作的。邓小平同志说过“一个党、一个国家、一个民族、如果一切从本本出发，思想僵化，迷信盛行，那它就不能前进，它的生机就停止了，就要亡党亡国”。大到一个国家，小到一个企业、一个人，无不例外。从我国地区经济发展现状来看，经济发达地区、人的思想观念就新，接受新生事物就快，创新精神就强。反之、经济欠发达地区，人的思想观念就守旧，就僵化、落后，接受新生事物就慢，开拓创新精神就不强。因此有人提出，西部扶贫工程首先应从思想扶贫入手，思想认识上去了，就会千方百计的谋划发展、创新致富。结合我们集团公司实际来看，我们的发展速度为什么赶不上同行先进水平，不能否认，就是因为不少人的思想观念与兄弟单位相比还有一定的差距，还没有真正从国有企业吃大锅饭的观念中彻底解放出来，还在满足现状、固步自封的圈子里徘徊。因此，要把集团公司做强做大、做出成效，就必须彻底解放思想，清除贯彻科学发展观方面的障碍，看到我们的不足，看到我们的危机，增强我们责任心和使命感，增强我们的忧患意识和发展意识、以学习十七大精神为契机，以贯彻科学发展观为动力，努力拼搏，迅速赶上时代发展步伐，努力把张矿集团打造成金牛集团北方支柱企业。

    贯彻科学发展观  就必须坚持以人为本的理念  科学发展观的核心是以人为本，以人为本思想回答了靠谁发展、为谁发展、发展了的财富为谁分配的问题。毛泽东主席说过“人民，只有人民，才是创造世界历史的动力”。从哲学角度上讲，人是生产力的第一要素。历史是人民写的，财富是人民创造的。因此，改革的目的之一，就是解放生产力，就是最大限度地调动人的积极性和创造性。任何工作任务的完成，任何奋斗目标的实现，都要靠具有高素质团队的人来实现。当前，国家各行各业都在推行人才战略，这就充分说明以人为本的理念，已广泛为人们所接受。因此，作为我们集团公司，树立以人为本、惠及职工的理念，全面提高职工整体素质，已经成为推动集团公司经济又好又快发展的当务之急。前一段时间我们发起的“我是张矿人、张矿是我家”的万人签名活动，就是集团公司领导树立以人为本理念的具体体现。我们集团公司要强大要发展，光靠领导和少数人的美好愿望是不行的，必须牢固树立企业发展、惠及职工的理念，要从职工最关心、最直接、最现实的问题入手，关心职工的家庭困难，改善职工的生活和工作环境，实现企业发展、职工富裕的目的，最大限度地调动所有干部、职工的积极性和创新精神，把大家凝聚于集团公司周围，形成合力。同时还要采取各种行之有效的方法，如“请进来、走出去”、全员办班、技术比赛、招聘人才、调节分配等手段，来培养和提高全员素质，以高素质的职工队伍、顽强拼搏的团队精神和科学合理的创业思路，确保科学发展观的贯彻落实和集团公司各项奋斗目标的实现。

    贯彻科学发展观  就必须抓好十七大精神宣传  做好任何一项工作，进行任何一项举措之前，都要先进行舆论宣传活动。中央和地方各级党组织把宣传十七大精神作为当前和今后一项政治任务，作了周密的安排部署，利用报纸、电视、宣讲团等一切宣传形式，广泛开展宣传活动，使得家喻户晓、人人皆知。我作为一名宣传部门的主要负责人，应在集团公司党委领导下，带领所属人员，努力从以下几个方面做好十七大精神的学习和宣传工作。

    一是牢牢把握宣传工作的导向，使集团公司的学习、宣传工作始终按照集团公司党委的安排部署，有条不紊地进行，防止偏差、防止形式主义和走过场，真正把学习宣传十七大精神和贯彻科学发展观工作落到实处。

    二是紧密结合集团公司实际，广泛宣传本系统干部职工对十七大的强烈反响，以及在贯彻科学发展观过程中解决实际问题的新成效、新进展。使学习宣传工作更加贴近实际、贴近生活、贴近职工，引导大家善于用事实说话，用数字说话，使集团公司学习十七大精神、贯彻科学发展观工作真正见到实效。

    三是充分利用集团公司现有宣传工具、宣传载体、宣传优势、广泛宣传系统内部学习十七大精神、贯彻科学发展观方面的先进典型、先进经验。采取听报告、上党课、知识竞赛、观看录像、举办培训班、专题学习讨论、进行主题教育、撰写学习体会等形式，深入研讨十七大精神，力争推出一批有深度、有份量、有影响的论文，向金牛集团乃至各有关报刊推介。并利用新闻网络、盛源矿工报等宣传媒体收集、登载各单位、部门学习情况、学习体会、经验介绍等，达到相互交流、共同提高的目的。

    四是把十七大报告中涉及企业管理、发展经济等方面的重要内容，选摘出来，利用网络、报纸等形式传播给各单位和广大职工，为大家学习交流、办报办栏、智力竞赛等提供素材，同时也便于大家有重点地学习领会。如十七大报告中提出的“一个决策”、“一个始终不渝”、“三个统一”、“三个最”、“三个体现”、“三个面貌”、“三个觉醒”、“四个坚定不移”、“十个结合”等关键词句。使这些内容能有效地帮助我们更好的理解和掌握十七大报告的内涵和精神实质。