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无领导小组讨论(LGD)测评技术综述(4)

公开选拔领导考试   点击:次   发布时间:2006-12-30   【字体: 】   来源:Gzu521.com
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  第四,在参与lgd测评的被评价者小组成员的组成方面,如果可以调整的话,尽量在性别、年龄的组成方面适当均衡,不要某组全部是女性或男性,也不要全部是年长和年轻的,适当的比例搭配可以协调讨论的气氛,使评委更容易作出比较评价。在人数的多少方面,有许多学者认为是5-7人为宜,我们认为应该是6-8人为佳。不是要多一个人,而是强调人数的组成应该是双数而不是单数,因为在测评过程中我们碰到好几次类似的情况,那就是在组员就意见争执不下的情况下,有被试提出投票表决,双数组成的小组很容易形成平衡的局面(如4:4),这样就迫使他们继续就问题展开讨论,而不是在刚开始讨论不久就以这样的方式来迅速得出某一结论。因为在lgd评定过程中,评委希望看到的是一个持久热烈的讨论场面,这样才有利于评分。

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