二、多项选择题（共20题。每题2分。每题的备选项中。有2个或2个以上符合题意。至少有1个错项。错选。本题不得分；少选。所选的每个选题得0.5分）

　　61.有效的前馈控制系统必须具备的条件有（    ）。

　　a.高效的信息处理网络            b.及时的信息输入

　　c.适宜的前馈控制系统模型        d.下放控制权

　　e.有效的措施

　　62.企业进行国际化经营的基本条件是（    ）。

　　a.人才           b.资金

    c.产品           d.技术

　　63.企业在选择目标国际市场时，需要计算产品在有关国际市场的（    ）。

　　a.需求量             b，出口量

    c.可能销售量         d.投资报酬率

　　64.管理幅度取决于多种因素，其各因素的影响情况是（    ）。

　　a.公司人员的素质高、工作能力强，管理幅度就应该宽些

　　b.下属人员的工作复杂、多变和富于创造性。管理幅度就应该窄些raY6 -^ij[ 此文转贴于我的学习网财会考试经济师考试 http://www.Gzu521.com]raY6 -^ij

　　c.公司的协调控制体系比较完善，管理幅度就应该宽些

　　d.公司更多地采用授权的方法，管理幅度就应该窄些

　　e.下属空间分布的相似性小，管理幅度就不宜过宽

　　65.公司组织机构决策的特点有（    ）。

　　a.战略性           b.程序性

    c.非程序性         d.风险性

    e.指令性

　　66.若市场需求呈季节性变化，企业安排产品出产进度可采用均衡安排方式，其优点是有利于（）

　　a.适应市场需求

　　c.稳定产品质量

　　b.充分利用人员和设备

　　d.稳定管理工作

　　e.节省库存保管费用

　　67.技术创新小组的显著特征是（    ）。

　　a.其职能一般不完备

　　b.大多数成员自愿加盟

　　c.由各方面专业人员组成

　　d.在总体组织结构基本稳定前提下新设组织单元

　　e.是一种无确定边界的动态性网络组织

　　68.企业技术创新风险的防范是对技术创新风险的（    ）。

　　a.预测         b.预警

    c.转移         d.分散

    e.控制

　　69.属于传统营销观念的有（    ）观念。

　　a.生产         b.产品

    c，推销        d.市场营销

    e.社会营销

　　70.激励企业领导者努力工作的因素包括（    ）。

　　a.在职消费             b.物质报酬

    c.企业控制权           d.职业声誉

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    e.终身雇佣